
fuattutuncuoglu@gmail.com
FORM DOLDURMAK
21 Şubat 2017, SalıTweet |
Sosyal güvenliğimiz ile ilgili bir çok yazışmalarda SGK tarafından önümüze bazı formlar konur ve bunları doldurmamız, daha sonra da imzalamamız istenir. 30 yıla yaklaşan mesleki yaşamımda böyle formları okumadan imzaladıkları için birçok hakkını yitiren yurttaş bilirim.
Sadece Sosyal Güvenlik Kurumu'nda değil, hemen her kurumda ve hatta özellikle özel hastanelerde önünüze konan ve imzalamanız istenen belgeleri dikkatli okuyun ve ona göre imzalayın.
Bu yazımda dikkat çekeceğim konu, emeklilik yaşı gelip kurumdan emekliliğini talep edecek olan yurttaşlarımızın doldurmak zorunda oldukları “Tahsis Talep/Emeklilik Formunu“ dikkatlice okuyup doldurmalarıdır. O dolduracağınız form, düz bir dilekçe değildir.. Birçok satırı ve kutucukları olan formdur. Her kutucuğun sizin için çok büyük önemi vardır. İşaretlemeniz gerekirken boş bırakacağınız o kutucuklar, sizin daha az / daha çok emekli maaşı almanızı sağlayacak kutucuklardır. O nedenle çok titiz doldurmanızı ve gerekirse bir sosyal güvenlik uzmanından destek almanızı öneriyorum.
Ne zaman emekli olacağını ve emekli olunca kendisine ne kadar aylık bağlanacağını bilmeyen işçileri ülkelere göre sıralarsak kesinlikle Türkiye'nin üst sıralarda yer bulacağını söyleyebilirim.
YEDİ AYRI AŞAMAYI İHTİVA EDİYOR
Zira ülkemizde emeklilik yaşı ve emekli aylığının hesaplanması yöntemi yakın aralarla iki defa değişikliğe uğramıştır. Hatta işin içine engelli vatandaşlarımızı ve aylığını yükseltmek için maaşını kestirdikten sonra sigortalı olarak çalışıp sonra yeniden emekliliğe müracaat edilmesinin önüne geçilmesi için yapılan değişikliği de eklediğimizde dört defa yasal değişiklik yapıldığını belirtebiliriz. Bunun sonucunda işçiler için ilk defa sigortalı oldukları tarihler ile prim ödedikleri dönem aralıkları dikkate alınarak yedi ayrı aşamayı ihtiva eden bir emekli aylık hesaplama sistemimiz var. Hatta emekli aylığını kestirip tüm sigorta kollarına tabi olarak çalıştıktan sonra yeniden emekli aylığı başvurusunda bulunan işçileri de dikkate alırsak emekli aylığı hesaplama sistemimiz sekiz aşamalı hale gelir.
5510 sayılı Reform Yasası ile birlikte düşükten prim ödeyen ve bakmakla yükümlü olduğu aile bireyi olmayanlar için 6300 günden bakmakla yükümlü aile bireyi olanlar için ise 7200 günden daha az prim ödeyerek emekli olacaklar için Eylül/2008 döneminden sonraki çalışmalara ait alt sınır aylık uygulaması var. Dolayısıyla SGK, düşük ücretle çalışan ve prim ödemesi az olanlara ödenen prim gün sayısı ve sigorta matrahına nispeten daha yüksek maaş bağlamaktadır.
ALT SINIR UYGULAMASI
Emeklilik müracaatında bulunan ve primi asgariden yatan işçinin, sigortalı olarak çalışması olmayan veya emekli aylığı almayan eşi varsa veyahut 18 yaşından küçük, orta öğrenim görüyorsa 20 yaşından küçük, yüksek öğrenim görüyorsa 25 yaşından küçük çocuğu varsa Eylül/2008 döneminden sonraki çalışmalara ait alt sınır aylık uygulaması gereği bu döneme ait aylık bağlama oranı yüzde 40 olarak dikkate alınır. Yani işçinin prim ödeme gün sayısı 7200 günden az ise sanki 7200 gün prim ödemesi varmış gibi aylık hesaplanır.
Asgari ücretten primi ödenen işçinin eşi sigortalı olarak çalışıyor ya da SGK'dan aylık alıyorsa veya çocukları 18 yaşından büyükse yani bakmakla yükümlü kimsesi yoksa bu kez aylık bağlama oranı yüzde 35 olarak dikkate alınır. Bir anlamda işçinin prim ödeme gün sayısı 6300 günden az bile olsa sanki 6300 gün prim ödemiş gibi aylık hesaplanır.
'BAKMAKLA YÜKÜMLÜ OLDUĞU KİŞİ VAR MI' KUTUCUĞUNA DİKKAT!
Asgari aylık uygulamasının SGK tarafından resen dikkate alınmaması nedeniyle emeklilik başvurusunda bulunan işçinin, tahsis talep ve beyan taahhüt belgesi ismi verilen emeklilik müracaat formundaki "Ölüm/tahsis talep tarihinde bakmakla yükümlü olduğu kişiler var mı?" Kutucuğuna evet yazmasının önemi bu aşamada ortaya çıkar. Bakmakla yükümlü kimsesi olmasına rağmen diğer bir ifade ile sigortalı sayılmayan veya isteğe bağlı sigortalı olmayan, kendi sigortalılığı nedeniyle gelir veya aylık bağlanmamış eşi bulunan veya 18 yaşını, lise ve dengi öğrenim görmesi halinde 20 yaşını, yüksek öğrenim görmesi halinde 25 yaşını doldurmamış ve evli olmayan çocukları ile yaşına bakılmaksızın malûl olduğu tespit edilen evli olmayan çocukları ya da geçimi sigortalı tarafından sağlanan anne ve babası bulunan kişi, formdaki bu kutucuğu boş bırakırsa veya kutucuğa hayır yazarsa prim gün sayısı 7200 günden az ise aylık bağlama oranı yüzde 40 olarak dikkate alınmaz.
Bunun sonucunda da sigortalının Eylül/2008 döneminden sonraki çalışmalarına ait aylığı yüzde 5 oranında eksik bağlanır ve sigortalı SGK tarafından kendisine gönderilen tahsis karar formunu incelese dahi bu hatanın farkına varamaz.
Bu nedenle emeklilik müracaat formundaki "Ölüm/tahsis talep tarihinde bakmakla yükümlü olduğu kişiler var mı?" kutucuğunun mutlaka işaretlenmesi gerekir.
Haftaya görüşmek üzere , sosyal güvenlikle kalın.
• 7256 SAYILI YASA VE " İHYA " ( 2 )
• 7256 SAYILI YASA VE " İHYA " ( 1 )
• SİGORTALI SAYILMAYANLAR
• SİGORTALI OLMAK YADA OLMAMAK
• SGK'YA TOPLU ÖDEME YAPILAMAZ
• DUL AYLIĞI VE BAKIM PARASI
• BABANIZ İÇİN KOŞA KOŞA SGK'YA GİDİNİZ
• SİZ 4/A DAN EMEKLİ OLURSUNUZ
• 3 YIL 3,5 YIL OLACAK
• SİGORTA GİRİŞİ VAR FAKAT GÜN YOKSA ?
• İSTEĞE BAĞLI SİGORTA MI ? AMAN DİKKAT
• YAŞA , YILA , GÜNE VE SEKTÖRE GÖRE EMEKLİLİK
• İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ Mİ DEDİNİZ ?
• AZ GÜN İLE EMEKLİLİK
• SORULARLA CORONA SONRASI İŞÇİ- İŞVEREN HAKLARI (3)
• SORULARLA CORONA SONRASI İŞÇİ- İŞVEREN HAKLARI (2)
• SORULARLA CORONA SONRASI İŞÇİ- İŞVEREN HAKLARI (1)
• İŞ YAŞAMI VE CORONAVİRÜS
• KORONAVİRÜS VE ÇALIŞMA HAYATINDA KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ
• KADINLARIMIZ
• ENGELLİ EMEKLİK Mİ, MALULEN EMEKLİLİK Mİ?
• AHHH ... BAĞ-KUR'LU OLMAK VAR YA
• HANGİSİ AVANTAJLI? BAĞ-KUR MU, SSK MI?
• YURTDIŞINDA ÇALIŞABİLİRSİNİZ,MAAŞINIZ KESİLMEZ
• BİRDEN FAZLA DUL / YETİM AYLIĞINI KİMLER ALABİLİR
• ASGARİ ÜCRET 2.943,00 TL.OLDU
• YENİ YILA SAYILI GÜNLER KALDI
• KIDEM TAZMİNATI VE İŞ ARAMA
• ÜCRET ALMIYORUZ
• ANNENİZ DOĞUM BORÇLANMASI YAPAMAZ
• SGK DOĞRU SÖYLEMİŞ
• 4500 GÜN İLE SGK'DAN EMEKLİLİK
• ÖNEMLİ! Gurbetçi yurttaşlarımıza önemli uyarı
• DOĞUM BORÇLANMASI YAPINIZ
• BAĞKURLU OLMAYA DEVAM
• ÖZÜR VE DÜZELTME
• YURTDIŞINDA ÇALIŞABİLİRSİNİZ
• BORÇLANMANIN SİZE YARARI YOK
• DAVA AÇIN, HAKKINIZI ARAYIN
• ÖLÜM ( DUL / YETİM AYLIĞI ) BAĞLANMA ŞARTLARI ( 2 )
• ÖLÜM ( DUL / YETİM AYLIĞI ) BAĞLANMA ŞARTLARI (1)
• EYVAHHH! EMEKLİ AYLIĞIM ÇOK DÜŞÜK
• EMEKLİLİK İÇİN YAŞINIZ 58 OLMALI
• PRİMİNİZİ İADE OLARAK ALAMAZSINIZ
• STAJ YAPAN KADINLAR ŞANSLIDIR
• İHYA "CANLANDIRMA" YAPMAK
• SORUNUZDA AY, GÜN, TARİH YAZINIZ
• 4/b BAĞKUR’DAN MI ? 4/a SSK'DAN MI ? EMEKLİ OLMALI
• HEMEN EMEKLİ OLABİLİRSİNİZ
• Emekli olan memurlar tekrar çalışabilir ( mi ) ?
• DOĞUM BORÇLANMASI ERKEN EMEKLİ EDER
• HOŞGELDİN 2019
• OKUR VE İZLEYİCİ SORULARINA YANITLARIM
• ERKEN EMEKLİLİK Mİ DEDİNİZ?
• İHYA (CANLANDIRMA) YAPABİLİRSİNİZ
• YEREL GAZETELERİ VE BİK'İ ALKIŞLIYORUM
• DAVA AÇIN DİYEMEM
• EMEKLİLİK VE STAJ
• SUSMA HAKKIMI KULLANMAK İSTİYORUM
• TC VATANDAŞLIĞINDAN ÇIKANLAR
• ÖZÜRLÜ ÇOCUK ANNELERİ
• ÇİFTÇİ YURTTAŞLARIMIZ VE TÜCCARLAR BU YAZIMI DİKKATLE OKUYUNUZ
• SOSYAL GÜVENLİKTE HAK SAHİPLİĞİ
• EVİMİZDEKİ SANATÇILAR
• HACİZ İÇİN İZİN VERMENİZ GEREKİR
• YAŞ + BAŞLANGIÇ + EMEKLİLİK (2) ..
• YAŞ + BAŞLANGIÇ + EMEKLİLİK (1)
• SORULARLA SGK BORÇ YAPILANDIRILMASI (2)
• SORULARLA SGK BORÇ YAPILANDIRILMASI (1)
• 7143 SAYILI YASADAN HEMEN YARARLANINIZ
• 18 YAŞ ÖNEMLİ
• PRİME ESAS KAZANÇ ÖNEMLİ
• GERİYE DÖNÜK BAĞKUR MÜMKÜN DEĞİL
• TEKNOLOJİ KULLANIMI VE MÜSTAHSİL MAKBUZU
• EV İŞLERİNDE ÇALIŞANLARIN VE KADINLARIMIZIN SOSYAL GÜVENLİĞİ
• 9 ASGARİ ÜCRET TUTARINDA KIDEM TAZMİNATI ALIRSINIZ
• İŞTE SOSYAL GÜVENLİKTE BEKLENEN AF ( ! )
• 18 YAŞ ŞARTINA KISA BİR BAKIŞ
• YAŞINIZ 58 OLMALI
• TÜRKİYE İŞÇİ SINIFINA SELAM
• STAJ YAPAN BÜTÜN ÇALIŞANLAR ARTIK ERKEN EMEKLİ OLABİLECEK Mİ ?
• BAĞKUR'DA MİLADLAR VARDIR
• "Vazgeçtim, SGK primlerimi geri ver" diyebilir miyiz?
• EMEKLİ OLUNCA YETİM AYLIĞI ALAMAZSINIZ
• EMEKLİ SANDIĞI EMEKLİSİ
• SGK'YA TOPLU PARA YATIRMANIN ŞARTLARI VAR
• 57 YA DA 60 KARAR SİZİN
• AGİT
• 25 YIL EVLİ KALAN EV HANIMI EMEKLİ OLACAK (MI?)
• KADIN İÇİN 20, ERKEK İÇİN 25 YIL ŞARTI VAR
• SGK YA YATAN PRİMLER
• ASKERLİK BORÇLANMASI İLE GÜN KAZANIRSINIZ
• ÖNCE VERGİ İNDİRİMİ ALINIZ
• ÖZEL TEŞEKKÜR VE TAŞERON İŞÇİLER İÇİN NURTOPU GİBİ 696 SAYILI KHK’MIZ OLDU
• MESLEK HASTALIĞI , İŞ KAZASI ve GEÇİCİ İŞ GÖREMEZLİK
• SSK mı, SGK mı?
• İNŞALLAH BİR GÜN TORBA YASAYA GİRER
• 9 AY SONRA EMEKLİSİNİZ
• YURTDIŞI BORÇLANMASI İLE EMEKLİ OLANLAR ÇALIŞAMAZ!
• ERKEN EMEKLİLİK
• DAHA YÜKSEK MAAŞ ALABİLİRSİNİZ
• AYDA 1000 TÜRK LİRASI
• İSTEĞE BAĞLI SİGORTA PRİMİ ÖDEMEK MACERA MI
• KRAVATLI CÜMLE
• İŞSİZLİK MAAŞI
• BENİM YAŞIM ( x ) EMEKLİ OLABİLİRMİYİM ?
• Sessizlik Genel Kaidemizdir
• DOĞUM YAPAMAYAN KADINLARIMIZIN SOSYAL GÜVENLİĞİ?
• Bakanımız sayın Jülide Sarıeroğlu’nun bilgilerine
• KUMBARAYA , NE ATARSANIZ O ÇIKAR
• ANNEM EMEKLİ OLUR MU ?
• MUTLU EMEKLİLİĞİN YOLU
• KISMİ EMEKLİ AYLIĞI NEDİR ?
• ÖLÜM HAK, MİRAS HELAL
• TAYİN OLABİLMEK
• 15 YIL 3600 GÜN
• NE ZAMAN EMEKLİ OLUNUR
• ALMANYA PRİMLERİNİ GERİ ALMAK
• KIDEM TAZMİNATI CAİZ MİDİR? BİR BAKALIM
• Sosyal güvenlik nedir, ne zaman düşünülür ?
• ASKERLİK BORÇLANMASI BEDELİ GERİ ALINABİLİR Mİ ?
• SGK PRİM BORÇLARINIZI ÖDEYEBİLİRSİNİZ
• EMEKLİ OLABİLİRSİNİZ
• SGK PRİMLERİMİ GERİ VER!
• tvDEN ''Çay, Kahve Bahane''
• ANNELER GÜNÜ'NDE, ANNELERİMİZİN SOSYAL GÜVENLİK HAKLARI
• PART-TİME ÇALIŞMA
• SORU SORMA
• MESLEK HASTALIĞI
• GEÇ KALMIŞSINIZ , SGK'YA KOŞUN
• İŞSİZLİK ( PARASI )
• 4/A'LI ( SSK) İKEN ASKERLİĞİNİZİ BORÇLANIN
• AHİ
• MALULEN EMEKLİLİK Mİ ? ÖZÜRLÜ EMEKLİLİK Mİ ?
• YURT DIŞI BORÇLANMA İLE EMEKLİLİK AYRINTILARI
• Emekliliğin olmazsa olmazları (Yıl + Yaş + Gün)
• VEKİLE 11 , MEMURA 2 , İŞÇİYE – ESNAFA 0,5 , TARIM İŞÇİSİNE ?
• FORM DOLDURMAK
• EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANLAR
• VERGİ İNDİRİMİ
• ERKEN EMEKLİLİK
• SİGORTA ÖNCESİ VE SONRASI MALULİYET
• 2926 SAYILI YASA / TARIM BAĞ-KUR HİZMET TESPİTİ
• HEM ESNAF HEM DE TARIM İŞÇİSİ OLAMAZSINIZ
• Yurtdışında borçlu vefat eden gurbetçilerimizin hakları
• Hak sahipliği farklı, mirasçılık farklı
• Erken emeklilik yasa çalışması yok
• YIL + YAŞ + GÜN İLE EMEKLİLİK
• AYLARCA ÖNCESİNDEN YAZMIŞ VE UYARMIŞTIM
• Çalışanlar açısından OHAL (3)
• Çalışanlar açısından OHAL (2)
• ÇALIŞANLAR AÇISINDAN “ OHAL “
• DUYDUK , DUYMADIK DEMEYİN
• Dul - Yetim aylığınız kesilebilir mi?
• "Kafam bozuldu, işi bırakıyorum" diyemezsiniz
• Ladesss!..
• Kabahati hep SGK'da aramayalım
• 27 GÜN KALA ..
• Bağ-Kur'lu olabilmek
• Boşanacağım
• Mevsimlik işçiye tazminat ödenir mi?
• YAPILANDIR , ÖDE , EMEKLİ OL
• DUL / YETİM AYLIĞI
• EMEKLİLİKTE ASKERLİK BORÇLANMASI ÖNEMLİDİR
• ARTIK TC KİMLİK NUMARASI VAR
• ACİLEN TERÖR TAZMİNATI VERİLMELİ
• ÇALGICILAR , SANATÇILAR , ÇÖPÇÜLER
• SORUNUZA GÜLDÜM
• BAĞ-KUR’lu SSK’lı çalışabilir mi?
• Emekli olmak istemiyorum
• Anneniz doğum borçlanması yapamaz !
• Stajda emekliliğe esas prim yatırılmaz
• SGK’ya koşun !..
• Dul / yetim aylığı alabilmek
• Güvenlik sosyal, adil ve insani olmalı
• Esnaf odaları ve geriye dönük Bağ-Kur tescili
• Bilgi paylaşıldıkça çoğalan bir hazinedir