Emeklilikte Tarihe Takılanlar Derneği (ETTD), kademeli emeklilik ve kademeli Aylık Bağlama Oranı (ABO) tablolarını içeren raporunu Cumhurbaşkanlığı Sosyal Politikalar Kurulu'na sunmaya hazırlanıyor. Raporda, SGK emeklilik sisteminin sadeleştirilmesi ve mevcut PAYG (Pay-As-You-Go) sisteminden Emeklilik Fonu destekli bir yapıya geçiş önerileri yer alıyor.
Kademeli Emeklilikte Adalet Sağlanacak
EYT sonrası ortaya çıkan emeklilik yaşı farklılıklarının adil ve kademeli bir düzenlemeyle makul seviyelere indirilmesi hedefleniyor. Yeni düzenleme, sigortalıların sisteme bağlı kalmasını teşvik ederken, prim gün sayısını artırarak daha yüksek emeklilik maaşı elde etme imkanları sunuyor. Ayrıca, yaş şartsız emeklilik ve SÜPER ABO gibi seçenekler de erken yaşta sigorta girişi yapmış olanlara cazip fırsatlar sunuyor.
Tablonun Detayları ve Okunması
Tabloda sigortalılar, doğum yılı veya sigorta giriş tarihine göre kendileri için en avantajlı seçeneği belirleyebilecek. Prim gün sayısına göre farklı ABO oranları sunuluyor. Örneğin, 7000 gün prim ödeyen bir sigortalı %50 ABO ile emekli olabilirken, 14400 gün prim ödeyenler %70 ABO oranından yararlanabiliyor.
Teşvik ve Ek Borçlanma Hakları
Tablo, sigortalılar için sisteme bağlı kalmayı teşvik eden çeşitli avantajlar sunuyor:
Prim Gün Sayısına Dayalı Teşvikler: Yüksek prim gün sayısı, daha yüksek ABO oranlarına ve dolayısıyla daha yüksek emeklilik maaşına yol açar. Örneğin, 12600 gün prim ödeyen sigortalılar, yaş şartı olmadan %53 ABO oranı ile emekli olabilecek.
Kısmi Emeklilik Seçenekleri: Kısmi emeklilik A ve B seçenekleri sunulmakta olup, 4500 gün prim ile %30 ABO veya 5400 gün prim ile %35 ABO oranından emeklilik imkanı sağlanıyor.
Ek Borçlanma Hakları: Anneler, stajyerler, çıraklar ve yüksek öğrenim görenler için ek borçlanma hakları sunuluyor. Anneler için çocuk sayısına bağlı olarak emeklilik yaşı öne çekilebiliyor ve ABO oranları artırılabiliyor. Staj ve çıraklık süreleri ile eğitim süreleri de prim günü olarak borçlanılabiliyor.
SÜPER ABO Seçeneği: 16200 gün prim ödeyen sigortalılara %75 ABO oranı sunuluyor, bu da uzun süre çalışanlar için en yüksek emeklilik maaşını sağlıyor.
İhlal Durumunda Hukuki Süreç Başlatılacak
Dernek, tescilli tablo ve terimlerin izinsiz kullanılmasının cezai yaptırımlara tabi olacağına dair uyarıda bulunarak, hak ihlali durumunda yasal yollara başvuracaklarını belirtti.
Bu düzenleme, SGK emeklilik sisteminde köklü bir dönüşümü temsil ederken, sigortalılara daha adil ve sürdürülebilir emeklilik koşulları sunmayı amaçlıyor. (MEHMET AYDIN)
ÖNEMLİ NOT: Bu sayfalarda yayınlanan okur yorumları okuyucuların kendilerine ait görüşlerdir.